街的一边是一个巨大的停车场，一辆艳兰色的lex300豪华轿车疾驶而来，尖锐的刹车声中，车上走下一理着平头的年青人，引人注目的是那诚的眼神，起来没有一丝一毫的修饰，一就是一个永远不会欺骗的人，时他那深蓝碧青宛如湛蓝洋的眼睛露出猎人般的目。
今天我是来应聘supertoniorp。招聘的高级固工师的职。
这里需要简单介绍一下相关的技术背景：当时，随着计算机技术的发，在软和硬之外出现了一个的分支叫“固”，所谓的“固”，就是非“软”也非“硬”，而是“软”和“硬”的结合。
换句话说，这个职的工师，本质上是一个软研发的工作，必须非熟悉运行该软的计算机芯片和相关的硬环境的结构和性能。
用那时的术语，叫“嵌入统开发”，后来，随着半导体技术的发，这“嵌入统”终演变成了c，sglesysteonchip的缩写。
今天的智能手机，就是一个典型的c统。
c统是后来国对中国的禁止出售的18大产和技术之一。
supertoniorp。就是准备用一个嵌入统来传统个人计算机显示中的高压电子枪的帧扫描和行扫描相关的控制电，这是一个非大胆的设。
面试进行得非顺，我快就过了面试。
这是因为supertoniorp。选择的嵌入统的单片机是鼎鼎大的tel的8052单片微处理，这在当时可以说是大的嵌入统了。
由于全数字化的个人计算机显示没有前车之鉴，因没有人该如何去。
是，当时tel的8052单片微处理虽然已经问了，其运算能力和应度都无法满足需要，是8kb的序存储空间远远不够，256字节的缓存容量是捉襟见肘。
而我，恰好在1982年电大毕业后，一从事微型计算机的应用开发工作，包括在我出国前的后3年我一在用tel的8048和8052列单片机进行工业控制的应用开发。
现在起来，实际上我早在1982年就开始触和从事嵌入统的开发工作了，如到国，使在“硅谷”，也可以算“元老”了！
这是为我到今天，时间过去了40年，我依然说1981年，我参加了“z”给我报的那个微型计算机培训班是我人生上一个要的起步——没有之一！
面试我的是这个职的二个顶头上司：
其中一个是德国犹太人，带着一副眼睛，长着一个鹰钩鼻，满头白发，那不是因为他年老，而是血统的关，他是我这个部门的经理，是我的顶头上司。
另一个是他的顶头上司，一个非绅士的英国人，是这个项目的经理。
而这英国人同时又是我的顶头上司，换句话说，我是双领导——因为这个职太要了。
那个英国人项目经理是后面试我的人。
他说现在司里有个嵌入统开发的专家，国人，牛，太牛了！
牛到度？这个人的家在东部，国的东岸，而司在“硅谷”，也就是国岸，司允许这个“牛人”，周家一，飞机票司报销！
这个“牛人”还不满，出要在东部的家里上班！！
当时个国，使在硅谷，精于嵌入统开发的人少，非少，因司能同。
因，这个“牛人”就在家里上班。
1995年，那时还没有互联网，因能过电话和邮递的方进行联。
他把写好的序寄过来，测试后，把况过电话告诉他，把测试报告用u寄给他。
是，半年过去了，项目毫无进。这倒不是这个“牛人”不努力，而是这个项目实在太有挑战性了。
面试时，英国人项目经理一面给我介绍况，一面露出满脸的不满绪，操着浓的英国口音对我说：“实，用8052单片微处理来这个项目，是有点勉为其难，我们没有其它的选择！这个‘牛人’说他是一个能用土枪土炮败洋枪洋炮的人，半年过去了，似乎还是不到怎用土枪土炮败洋枪洋炮。”
“来，这土枪土炮还不够，我们需要找一个能用大刀长矛败洋枪洋炮的超人行！”英国人项目经理半开玩笑地这说着。
我一面喝着咖啡，一面听着英国项目经理的抱怨。
这是一个高级的职，因面试是在宽松的况下进行的。
我突然到了当年我和上无十四厂张厂长的那段对话：
那是12年前，1983年，在我电大同学范春容的撮合下，我和上无十四厂张厂长讨论关于国产040cpu应用开发的合作事宜。
当时我对张厂长说：合作搞国产040cpu应用开发，对我来说实是一个好的机会。是，我的现在的条可以说是“一穷二白”，中试室里有一张桌子二条板凳，一台电子的示波要开机预热2小时，一个万用要用手不停地晃针会动。
因，过去我们说是“用小米加步枪败了飞机加大炮的敌人”，那现在的我就是“要用长矛和大刀去败洋枪洋炮”了，能胜吗？！
然而不到的是，后来我居然用一颗本来用家电控制的四cpu成了应该由8cpu能成的生产微晶玻璃的精密温度控制，包括又成了金山石化总厂加困难复杂的应釜温度控制。
不到12年前在中国的一句调侃话，居然在12年后的国的“硅谷”要应验了，因为我实是一个如假包换的地地的曾经用长矛和大刀去败洋枪洋炮的人。
于是我半开玩笑地说：“来，我就是这个能用大刀长矛败洋枪洋炮的超人。”
“ihope（我希望如）！”这英国人项目经理听了我的毛遂自荐，没有感到我是否有点太狂妄自大，而点点头赞许——这就是东方文化的差异。
英国人项目经理给了我offer，年薪38，000元。
有点低，说低，因为那个“牛人”的年薪是55，000元，这是我后来的。
不过，对我来说，已经可以了：
19年，我到台湾人的小司时，给我付8，000元一年的学费，加上月400元的现金。
1990年初，我进入everexc时的年薪是22，000元；
1993年，离开everexc后换了一家司，变成28，000元；
1994年，去了cybqec，变成32，000元；
1995年变成了38，000元，虽然“坑”了，也足了，因为我的博导老师的年薪那时也5万多元那。
进入司的一天，这英国人项目经理来了，着一台显示对我说：“给2周的时间arup（热身），然后用1周时间和那‘牛人’一下，了一下况。我希望1个半月后能到这个显示开始工作！”
这就是典型的国硅谷高技司的工作模。
可以吹，多给2周时间热身，然后1个月内必须尽快进入角色，否则……结懂的！
要成功，必须遇到的所有挑战，没有选择的余地！
一挑战都是自己和他人能力的一机会——乔·布朗（见注）。
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注：乔·布朗是19纪国好莱坞著演员，主要作有《我为喜剧狂》、《陆军野战医院》等。。
注：奥维德是古罗马诗人，他的主要作有《变形记》，《爱的艺术》和《爱三论》等。其中《变形记》（etaorphoses）包括约250个神话故事，以编年体的形，从创写到凯撒之死，奥古斯都继，可谓是一部集希腊罗马神话之大成的作，然而作旨在借神的变形达事物不断变化的理，达界从混乱走文、罗马从城到帝国盛、人在不断进步的深刻内涵，从而凯撒的统不能永久，奥古斯都的登是顺应时的需要。
注：歌德是十八纪德国著的家和文学家，主要作有《少年维之烦恼》和《葛兹·冯·伯欣》。