尹若尘被这种讨论的气氛给感染了，她以前一直以为设计公司的工作氛围应该是各自忙各自的，甚至以为大家应该是相互竞争和防备的，绝对不会把自己的设计拿出来讨论。可是眼前“宏汇装饰”公司的员工们好像都很习惯这样的讨论形式，几乎每一个组都在听取了大家的建议后做了一定的改动。
这个晨会没有开多长时间，每个组汇报完了，讨论了问题和解决方案，就迅速结束了，整个会议紧凑、务实，没有什么废话。会议一结束，大家快速回自己的岗位，各司其职。
尹若尘也跟着刘组长一起回到办公室，本来她以为刘组长会要求她跟着学习一段时间才能上项目，没想到的是刘组长直接要她跟着出去现场量房。
坐在刘组长的车上，尹若尘好奇地询问马上要设计的房屋是什么样的。
刘组长淡淡地笑了笑，说道：“小尹，今天这个项目是专门为你们新人预留的项目，简单地说吧，因为我们公司的规模和口碑在这里，所以我们主要是面对一些中高端的设计项目和一些数量较大的工装项目。小项目做得比较少，而今天的项目是一个小户型的二手房，也是我们公司特意从家装平台上抢来的竞争项目。”
“竞争项目！”尹若尘很是吃惊。
所谓的竞争项目，就是房主在网络家装平台上贴信息，再有各个装修公司主动联系，而房主会比较、权衡多家设计公司的设计方案和报价，最终选择一个装修公司进行合作。
“对。”刘组长回答得很淡定：“这种竞争项目因为报价透明，竞争公平，已经逐渐成为普通家装的发展方向，我们公司也不能丢掉普通家装这个巨大市场，所以公司决定主动加入，并用这种竞争模式来考验新进的设计师。你们三个新员工都会领到这样的竞争项目，你可要把握好这次机会，别给我们四组丢脸。”
“哦。”尹若尘闷闷地回答了一声，她心里开始没有底起来。
她在实习的时候跟着师父做过一次竞争项目，她记得光设计稿就根据房主的要求改了十几遍，一次又一次的沟通，最后房主还是找了个报价高为理由最终没有和她合作。
最让尹若尘气愤的是最终那个房主居然用了她的设计图，找了一家散装施工队装修，说是那样最省钱，后来因为施工质量问题不满意，还歪怪尹若尘设计有问题，各种扯皮了一个多星期。
所以现在尹若尘一听说今天的项目是一个竞争项目，心里就开始发毛。
刘组长在反光镜里看出了尹若尘的紧张，安慰道：“小尹啊，也不要有太大的心里压力，新人拿不下竞争项目是常事，我们公司也就是希望通过这样的竞争方式锻炼一下新人，磨练一下你们，也给你们增长一些见识，不要有太大的心里压力，有什么事情我给你担着。”
“哦，谢谢刘组长。”尹若尘尽量让自己的语气听起来不这么糟糕，她很感激刘组长，但是心里还是一点底都没有。
到了房屋所在地，尹若尘倒吸了一口凉气，一点都不出她的意料，这里是一个老小区，这里建筑的房龄基本都在二十年以上，虽然做过一些小区出新改造，但是整体看起来都比较老旧。