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第一百六十五章.你们这破地方还有企业文化啊?(2 / 2)

乐琗此刻正踮着脚把挂着大老大弱智样的照片挂上墙,而剩余的空间里——</p>

全他妈是各种各样人不怎么美妙的下场。</p>

大多数都……死的很有艺术性。</p>

少部分看上去,癫的也很不安详。</p>

叶央忽然有了点不怎么好的猜测。</p>

“好了,弄好了。”乐琗拍了拍手,笑眯眯地指向最右上角的地方,“看,这是永恒仙境的第一任老大。”</p>

叶央下意识顺着对方指的方向看过去,那是个看上去就有点年份的相框,里面的照片甚至都有点褪色了,但是就算如此,里面的场景还是一看都能震撼到大家伙。</p>

那是一位身着白袍的男人,身上不知道用什么东西涂满了各种符号,叶央仔细打量了几眼,随后沉默了。</p>

【╰☆╮ィ我ィ厼ィ门啲鮱dà,ィ厼閅得δ斤偶甾!】</p>

“冒昧问一下,你们第一位老大是什么时候的事?”</p>

“嗯,你看这个东西应该知道大概什么时候。”乐琗仰头看向那位勇士,嘴角弧度越来越大,“在这之前,这地方从来没人想过当领导,这人外面进来的,年纪不大。”</p>

哦,懂了。</p>

她继续打量着照片,“他疯了?”</p>

“疯了。”乐琗给自家新领导介绍前辈的丰功伟绩,“他的能力是精神影响,当年流行网络游戏,这位老大就中二病犯了想要飞升。”</p>

飞升和疯了有什么关系,难不成他和大家伙说了“我是秦始皇”然后被你们喂丹药喂疯了?</p>

“他弄了个信仰仪式,但因为技术问题,这个精神影响方式强行固化在了【首席】这个位置上。”乐琗打断了叶央的胡思乱想,有点感慨,“然后因为范围太大太抽象,超出了能力范畴,又因为在现实实施没有兜底,第一任就这么疯了。”</p>

合着是把自己撑成这样的啊?</p>

“然后当时离老大最近的人就被推上去了,成了第二任。”</p>

乐琗缓缓把手移向了旁边,那张照片里只剩下了一只手。</p>

“他太敬业了,很努力想让老大留下来的组织做大做强,于是混进了高阶战场……</p>

“所以他留了一手。”</p>

叶央已经不太想知道剩下的领导到底是什么死法了。</p>

“这是第十任。”乐琗的手指直接跳了一排,叶央的眉角抽了抽,“你们这领导还换的挺勤快的哈?”</p>

“不然你以为为什么没人想干这个。”</p>

乐琗更乐了:“第十任提出了广招精神病这个概念,认为精神病更好受到控制影响,能够更好做大组织。”</p>

“这是我被拐过来的理由啊?”</p>

“差不多……不过你太显眼了,所以就。”乐琗耸了耸肩,“不过没事,反正这些领导都死透了,而你暂时还没有想要认真干活做大做强组织的想法,所以应该没什么事。”</p>

合着只要是想要做好这个非法组织的人就会火速归西呗?</p>

什么因果律武器啊???</p>

“我能冒昧问一个问题吗?”叶央看了看半墙的企业文化瑰宝,还是忍不住问了一句,“我到底是第几任领导啊?”</p>

乐琗稍微掰了掰手指,随后给出答案——</p>

“33任。”</p>

“这才几年啊,合着你们领导没一个能活过一年的啊!!!”</p>

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