入职培训的最后一天，新人们早早被放回家去了，在总裁的办公室，人力资源部总监李海生正静静的等着总裁邓肯看完那一份新人在培训期间地能力评估。
“这个张旦旦怎么了？他还没有文凭？”邓肯指了指文件中，好奇的问。
“这个新人据说一年时间就学完了大学四年的课程，虽然还没有拿到毕业证，不过FD大学那边已经开出推荐信和证明了，他各科的成绩都非常优秀，那毕业证只是时间问题。”李海生耸了耸肩膀，更详细的解释：“他的英语不错，法语更好，而且临场应变能力也可以，当初就是这样乔治和怀特才会当场录取了他的。”
“FD大学？”
听见“FD大学”。邓肯顿时暗暗摇了摇头，一点也没留意聆听李海生后面所说的话儿。
诺特网络向来更看重人才的经验和能力，并不盲目地相信名牌大学毕业生，不过FD大学是他地母校，当初学院的领导曾和他联系过，希望推荐点成绩优秀地毕业生进诺特。他迫于面子答应了下来，因此他事先和李海生打招呼，希望照顾一下，而现在这个结果，他第一时间就先入为主的认定是“照顾”后的结果。
把评估文件放下，邓肯有点头疼的揉了揉太阳穴，过了一会儿后才问：“招了几个FD大学地？”
“两个！”李海生说：“本来有五个FD大学的学生来面试，有三个过不了乔治和怀特的关，除了这个张旦旦。还有一个叫做张勤，有双学士学位，一个是世界经济学和一个通信工程学的。已经安排他进入技术部了。”
“双学士？”
邓肯点了点头，他当初从F大学毕业进入职场时也是双学士毕业，从一名技术部的小职员做起一直做到今天一个地区总裁的位置，走了二十年，因此听见李海生说起这个张勤，他天然就有一种认同感。
李海生无从知道邓肯在想什么，他又问：“这个张旦旦，要怎么安排？”
邓肯拿起那一份评估看了一眼，看到评估上张旦旦的照片。不禁轻轻叹了一口气说：“他没有毕业证，就把他安排到后勤去吧，先让他熟悉一下环境，过了三个月的试用期再看。”
“后勤？”李海生没想到邓肯会这样安排，在他看来张旦旦还是很不错的，放到后勤未免浪费了点。
“不用说了，就先放后勤部吧，近一段后勤不是缺人吗？而且，年轻人先锻炼一下也是好地。”邓肯没让李海生多说什么。立即拍板。
李海生想了想，张旦旦在入职培训期间表现出来的能力非常全面，让他先到后勤部去熟悉公司的运作，未必就是一个不好地选择，因此他就不再多说什么，转而和邓肯聊起了其他的事情。
第二天上班，张旦旦和其他新人们一起来到了公司，李海生把他们的工作岗位都安排了，一一让各部门来把人领走。
张旦旦其实对于进入哪个部门并没有太多的想法。这时候他更希望的是能学到东西。感受大公司的工作氛围，听到自己被分配到后勤部。他可以说是一点失望都没有，很淡然的就接受了。不过他留意到其他人的目光，和他比较熟的几个新人都流露出一点同情，而那个被分配到了技术部地张勤目光里则带着一丝轻蔑和讥讽，让他有点摸不着头脑。
后勤部来领人的是一个个子长得很小巧样子很可爱的女生，他领着张旦旦这个唯一一个进入后勤部的新人，笑着说：“你好，我叫瑞贝卡，欢迎你加入我们后勤部。”
张旦旦一边走，一边东张西望，对于这个新的工作环境里的一切他都感觉到新奇：“你好，我叫张旦旦。”
“蛋蛋？哦，是旦旦……哇，你年纪还那么小啊？太好了，以后你就是整个后勤部年纪最小的人了。”瑞贝卡翻看了一下张旦旦的资料，忍不住掩着嘴笑了起来，“你没有英文名？”
“没……没有！”张旦旦摇了摇头。
“旦旦……旦旦……嗯，不如以后就叫你阿丹吧？”瑞贝卡的性格很大方开朗，和张旦旦说话也没什么拘谨，完全就是一副自来熟地样子。
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