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成就之路 改革难题(2 / 2)

钱受益看众人一眼道:“如果诸位没有意见,就算通过了。

下一个议题。

钱受益道:”我提议官员工资发放,由东江银行来执行,且不再发放实物,只发银两。

孙传庭道:”那工资标准,怎么计算。

钱受益道:”现在你们手上的文件,有各级官员的工资发放标准,诸位可以看看。

蔡标明看了一下,道:“这份工资表,是何人所制。

钱受益道:”这个是山东物价统计局制作出来的。

李湘道:”这个工资价格及福利待遇都很不错,张董事是准备高薪养谦啊!

张勋道:“这是小儿一点建议,采用各式各样的福利政策,让官员归心做实事,干实事。

行政成员佟明天道:“这话说得在理,以前的官员奉录实在太低了,吃不饱饭哪能干好事情!

钱受益道:”那好,针对这议题还是举手表决吧。

很显然,大家都比较满意,一致通过。

钱受益道:”那好,下一个议题,就是现有的科举制度如何改革。

孙传庭道:”鉴于大明现有的科举制度,已经不符合当前发展态势,改革方案势在必行。

大家有什么意见尽管提出来。

李湘道:”以我看来,目前已经废除士农工商阶层观念,现各地学校又这些格物之学为主,不如废除以经义,策略,歌词,诗赋为主的八股学说,而采用,语文,数学,化学,物理,政治,地理,历史为考核题材。

许成虎道:“这个建议是有点道理,但是现在仍然是士子满天下,这样做是不是有点激进。

孙传庭道:”我也觉得许董事说得有点道理。

钱受益道:”张董事,你谈谈你的看法。

张勋道:“不否认许董事的看法,凡事也是需要循环渐进的做。我有个建议,就是按李湘的思路来做,除此之外,我们还需要对这些士子,进行引导,比如官方在各地进行举办一些学术论证会或学术交流,或通过一些名师进行学术指导,以期达到最佳效果。

钱受益道:”各位对张董事看法如何看待。

孙传庭道:”张董事的看法中肯,补充了李湘的不足之处,只是多久进行一次科举为宜。

张勋道:“本人觉得,如今百废待兴,各级人才捉襟见肘,每年进行一次科举如何。

蔡标明:”我有一个问题就是各级的名次如何安排。

钱受益道:”鉴于前科举进级方面,太过于繁锁。我建议,凡县试前三名可入乡政府工作,前十名可担任村干部工作,

凡市级前三名可入镇政府工作,前十名,可入县政府工作。凡省级前三名,可入省机关工作,前十名,可入市级政府工作。全国前三,可入一级城市地方政府工作。而且等级低的官员也不是没有机会进入政府高层,按每年官员业绩考核,进行着升。

孙传庭道:钱相考虑得相当不错。

钱受益道:”如果大家没有意见,待文书整理后,这事就定了。

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